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        頂管施工績(jī)效反饋的重要性

            頂管施工績(jī)效反饋是績(jī)效溝通重要環(huán)節(jié),績(jī)效反饋是為終績(jī)效改 善提供支持,其作用可以反映出績(jī)效管理體系的動(dòng)態(tài)性和成長(zhǎng)性。頂管施工反饋面談不僅是主管和下屬對(duì)績(jī)效評(píng)估結(jié)果進(jìn)行溝通并達(dá)成共識(shí),而且要分析績(jī)效目標(biāo)未達(dá)成的原因,從而找到改進(jìn)績(jī)效的方向和措施。

            頂管施工頂反饋溝通要講究一定的技巧,不能一味批評(píng),使員工喪失信心。頂管施工主管也不能浮夸表?yè)P(yáng),使員工過(guò)分自滿,認(rèn)識(shí)不到自己的缺點(diǎn),溝通只能陳述工作事實(shí),不能批評(píng)性格,避免把頂管施工員工批判的一無(wú)是處,給員工造成心理的陰影。文章來(lái)源:頂管施工http://www.nbsbyx.cn
         

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